INFP ها آرام ، راحت و تایید کننده هستند. آنها مطابق ارزش های درونی خود کار می کنند ، به روی ایده های نو گشوده اند اما اگر یکی از ارزش های اصلی آنها رعایت نشود ناراحت می شوند. داشتن تعصب و تعهد نسبت به آنچه به آن اعتقاد دارند بسیار ضروری است. آنها زندگی درونی قدرتمند و احساسات پیچیده دارند. گاه درک کردن INFP ها دشوار است زیرا احساساتشان اغلب درونی است از این رو نکات مهم خود با افراد کمی در میان می گذارد

 

INFP ها که اصطلاحا آنها را شفادهنده (Healer) می نامیم چهره ای آرام و متین داشته و حتی از دید دیگران شاید کمی خجالتی به نظر برسند. اما در درونشان آنها همه چیز هستند جز خجالتی و می توانند دارای خصوصیت جالبی برای محافظت از خود باشند که به ندرت در میان دیگر تیپ ها دیده می شود. شفادهندگان می توانند به طور عمیقی به زندگی درونی عده معدودی از افراد خاص در زندگیشان اهمیت و توجه ویژه مبذول کرده و حتی می توانند این توجه را به خاطر دلیل مطلوبی به دنیا با یک دید کلی معطوف کنند. شوق و اشتیاق اصلی آنها برطرف کردن منازعات و تناقضاتی است که منجر به دردسر افتادن افراد و یا از هم پاشیده شدن گروه ها می شود، بنابراین آنها می توانند سلامتی و کمال را به خودشان، افراد نزدیک و جامعه شان به ارمغان بیاورند.

شفادهندگان حس ایده آلگرایی بسیار بالایی دارند که این خصوصیت از حس قدرتمند شخصی شان در تشخیص راست و غلط ناشی می شود. آنها دنیا را به عنوان مکانی اخلاقی، محترم، پر از قابلیت های خارق العاده و اتفاقات خوب بالقوه ادراک می کنند. در حقیقت، برای فهمیدن و درک شفادهندگان، باید بدانیم که تعهد عمیق آنها به مثبت اندیشی خیر و برکت تقریبا بدون مرز و فارغ از خود است، و همین امر نیز الهام بخش آنهاست تا از خودگذشتگی های شگفت انگیزی را برای شخص یا چیزی که به آن اعتقاد دارند انجام دهند.

آنان که به خاطر حریم شخصی خود و کمیاب بودنشان کمی از جوامع به دور هستند، حتی به خاطر خلوص و پاک بودن ایده آلگریشان ممکن است بیش از پیش در خلوت خود فرو روند.

شفادهندگان به خاطر عدم درک شدن صحیحشان در دوران کودکی، به خوبی می توانند حس جدا افتادگی و طردشدگی را بفهمند. شفادهندگان در دوران کودکی معمولا در یک دنیای پر از فانتزی زندگی می کنند و در داستان هایشان اغلب نقش یک شاهزاده پریان را به خود گرفته و متأسفانه به خاطر همین مسأله از سوی والدین خود طرد شده و حتی تنبیه می شوند. زمانیکه والدینشان به آنها می گویند که دیگر زمان آن رسیده تا به خیالبافی و رؤیاپردازی پایان دهند، این حس به آنها دست می دهد که رؤیایی بودن کار بسیار ناشایستی است و به مرور این حس به آنها دست می دهد که چیزی جز یک جوجه اردک زشت نیستند. در حقیقت، تمام کارهای آنها بدون ایراد است، زیرا آن همانی هستند که باید باشند، اما باید گفت با دیگر جوجه اردک های دیگر کمی فرق می کنند.

شفادهندگان در محیط کار افرادی انطباق پذیر هستند، از ایده ها و اطلاعات جدید استقبال کرده و در موقعیت های پیچیده و دشوار صبور هستند اما از جزئیات روتین متنفرند و صبر خود را از دست می دهند. شفادهندگان شامه بسیار تیزی در درک افراد و احساساتشان دارند و با دیگران به خوبی ارتباط برقرار می کنند. به خاطر حس تودار بودن قدرتمندی که دارند به راحتی و در کمال خوشحالی می توانند تنهایی کار کنند. وقتی تصمیمی میگیرند، از قلبشان تبعیت می کنند نه از مغزشان، و این بدان معناست که ممکن است در شناخت حقایق دچار اشتباه شوند و اما در درک احساسات به ندرت دچار اشتباه می شوند. علاقه طبیعی خاصی به فعالیت های پژوهشگری و تصویرگری دارند و همانند دیگر ایده آلگرایان توانایی خاصی در استفاده از خصوصیات کلامی خود دارند. در تفسیر و تعریف داستان ها و نیز خلق آنها توانایی بالایی داشته و بنابراین به راحتی می توانند شعر و ترانه بسرایند. آنان همواره یک ندای درونی می شنوند که می گوید جلو برو و به دنیا و دیگران کمک کن، ندایی که به نظر می رسد آنان همواره آماده پاسخگویی به آن می باشند حتی اگر لازم باشد راحتی و آسایش خود را فدای این کار بکنند.

 

محل کار

*از مقررات ، نظم ، رویه ، برنامه و سروقت بودن خوششان نمی آید.

*نیازی به این ندارند که ارزش های خود را به دیگران تحمیل کنند. آنها ترجیح می دهند که به آرامی نظراتشان را با دیگران در میان بگذارند و آنها را متقاعد سازند.

*آنها اغلب موفق و مصمم هستند و به روشی آرام برنامه های خود را دنبال می کنند .

*اگر با گروهی باشند می توانند رهبری آنها را بدست بگیرند .

*در شرایط رقابت آمیز ممکن است با مشکلاتی روبه رو شوند .

*به استقلال و خود مختاری بها می دهند. از قطع شدن حواس خود خوششان نمی آید. دوست دارند هر کاری را که می کنند به نحو احسن انجام بدهند .

*می توانند صبورانه کارهای سنجیده را انجام دهند .

*می خواهند به خاطر کارشان مورد تشویق و تحسین قرار بگیرند .

*خودشان را با معیارهای سطح بالا مقایسه می کنند .

*از جوانب مختلف به مسایل نگاه می کنند ممکن است گاهی قاطعیت لازم نداشته باشند زیرا نمی دانند برای آنها چه چیزی اهمیت دارد .

*اگر نتوانند هدف های خود را تحقق ببخشند ممکن است مایوس و دلسرد شوند.

 

عناوین شغلی

*بازیگر

*معمار

*هنرمند

*آهنگساز

*مشاور

*سردبیر، ویراستار

*پزشک کل نگرا

*مفسر ، مترجم

*روزنامه نگار

*کتابخانه دار

*ماساژدرمانگر

*موسیقی دان

*حرفه درمانگر

*عکاس

*روان درمانگر

*معلم دینی

*نویسنده

*پژوهشگر

*دانشمند

*دانشمند اجتماعی

*آسیب شناس کلام

*آموزگار

 

ارتباط با دیگران

*به اصالت و عمق روابط بها می دهند .

*وفادار و صمیمی هستند ، نسبت به دوستان وافراد خانواده خود متعهدند .

*محطاط و ملاحظه کار هستند و با گروهای کوچک تر به راحتی بیش تری کنار می آیند.

*می توانند سرگرم کننده باشند.

*از این توانایی بر خوردارند که از دیگران مراقبت و آنها را تشویق و تایید کنند .

*از کسانی که صرف وقت کنند تا رویاها ، هدف ها و الهامات آنها را درک کنند تشکر و قدر دانی می کنند .

*اغلب به این دلیل که هم می خواهد در خلوت با خود باشد و هم علاقمند به معاشرت با دیگران هستند ، در تعارض می شوند .

*به دیگران علاقمند و پر توجهند ، اما در مواقعی بی تفاوت به نظر می رسند.

*یا در جریان کمک به دیگران غرق می شوند یا در بحر تحقق بخشیدن به رویاهای خود فرو می روند.

*اغلب تصمیم نهایی خود را با دیگران در میان می گذارند .

*می توانند نسبت به محیط خود حساس باشند ، صداهای بلند را دوست ندارند زیرا حواسشان را پرت می کند.

*شریکی را برای خود می خواهند که با ارزش ها و هدف های آنها سهیم باشد .

*در متعهد شدن محطاط عمل می کنند اما وقتی متعهد شدند، تعهدشان بلند مدت و پر دوام است .

 

اوقات فراقت

INFP ها ترجیح می دهند اوقات خود را به تنهایی صرف کنند. در ضمن دوست دارند با دوستان نزدیک خود به موزه ، سینما و یا به دامان طبیعت بروند. آنها از یاد گرفتن مطالب جدید لذت می برند. INFP ها به درک معانی زندگی علاقمند هستند.

 

پیشنهاد

*وقت بیش از اندازه صرف بررسی امکانات و احتمالات نکنید. به عمل و اقدام هم توجه داشته باشید.

*راهی پیدا کنید تا به ایده ال های خود امکان ابراز بدهید. ارزش ها ، پنداره ها و عواطف خود رابا نزدیکانتان در میان بگذارید.

*ریسک کنید خودتان و کارتان را به جهان عرضه نمایید.

*به نیاز ها و خواسته های دیگران به بهای بی توجهی به خواسته ها و نیاز های خود توجه نکنید.

*بیاموزید که حد مرزی در نظر بگیرید. بیاموزید که در مواقعی نه بگویید.

*از مسامحه کردن اجتناب کنید. به ضرب الاجل ها توجه داشته باشید.

*به تعهدات خود عمل کنید. مراقب کمال طلبی باشید.

*به جای اینکه تنها به منابع خود اتکا کنید از دیگران هم کمک بگیرید.

*وقتی مسئله ای دارید از یکی از دوستان خود بخواهید به حرف های شما گوش بدهد. اما تا وقتی حرفتان را تمام نکرده اید راهنمایی نکند.

*از کسانی که به آنها اعتماد دارید تقاضای کمک کنید. از انتظارات و توقعات بیجا دست بکشید.

*وقتی تعارض بروز می کند ، اعتراض خود رابیان کنید. اگر مخالفت های خود را روی هم انباشت کنید روزی می رسد که منفجر شود .

*به دیگران توصیه و آرامش بدهید.

*به ارزش های خود بها بدهید و بر اساس آنها تصمیم گیری کنید.

*به نقاط قوت خود و از جمله به آرمان گرایی ، همدلی ، خلاقیت ، حساسیت ، فکر کردن ، محبت کردن ، بکر بودن ، سازگاری و کنجکاوی خود بهای لازم را بدهید .

 

جهت انجام آزمون شخصیت شناسی MBTI  اینجا کلیک کنید.

 

منبع:

- ایران ام بی تی آی

- ایران ذهن

 
 
 
 

 

ثبت نام و عضویت میز کار

لینک های مفید

 

 

 

 

|  
  |
دیدگاه کاربران

 

 

مشاوره آنلاین

با استفاده از خدمات مشاوره آنلاین مرکز آموزش توسعه توانمندی شغلی، مسیر خود را برای ارتقاء سطح سواد و دانش مالی و حسابداری هموار نمایید.
این بخش، آماده پاسخگویی به نیازهای شما کاربران گرامی، میباشد.

معرفی کتاب

آزمون استخدامی و اطلاعات عمومی

آزمون استخدامی و اطلاعات عمومی

نسترن رنجبر ـ کوروش صحیفی
  • اشتراک دانش و مهارت مالی و حسابداری
  • قرآن پژوهی مالی و حسابداری
  • شرکت دانش پژوهان مالی فرانگر
  • مرکز مشاوره الکترونیک حسابداری, مالی و سرمایه گذاری
  • توسعه توانمندی و فرصتهای شغلی مالی و حسابداری
  • انتخاب برتر محصولات, خدمات و بازار حسابداری, مالی و...
  • توسعه نگر دانش و مهارت مالی و حسابداری
  • آتیه نگر دانش و سواد مالی مدیران ارشد
  • بهینه نگر دانش و سواد مالی خانواده
  • از دوستان خود دعوت کنید با تیم همسو شوید عضو تیم متفکران شوید
    هدیه مالی تیم متفکران نوین مالی در شبکه اجتماعی