مدیریت زمان به‌خودی‌خود، هدف نیست. بلکه یک وسیله است. هدف اصلی این است که کاری را که آغاز می‌کنیم بتوانیم با صرف کمترین انرژی و در مناسب‌ترین زمان به پایان برسانیم.

کسانی که معتقدند مشکل مدیریت زمان‌دارند، عموماً مشکلشان در مدیریت زمان نیست، بلکه در اهمال‌کار بودن است و اینکه نمی‌توانند در لحظه‌ی مناسب خودشان را برای انجام کار،‌ برانگیزانند و آن را به عقب می‌اندازند. در طول زمان، این مشکل به تعویق انداختن، خود را بانامی دیگر، یعنی «نیاز به مهارت مدیریت زمان» نشان می‌دهد.


برخی نتایج حاصل از شیوه‌های مختلف مدیریت زمان عبارت‌اند از:
 آماده‌سازی برای برنامه‌ریزی آگاهانه
 یادآوری در انجام امور
 سامان بخشیدن به افکار و فعالیت‌ها
 انجام امور در زمان تعیین‌شده
 ایجاد انگیزه لازم برای انجام کار
 متمرکز ساختن توجه فرد به اولویت‌ها
 جلوگیری از اتلاف وقت و امور غیرضروری
 سرعت در پیشرفت و ارتقاء عملکرد شخصی
 کاهش فشار روزانه و درنتیجه افزایش سلامت روان
 افزایش کارایی، سازمان‌دهی و بهره‌وری


منبع:

کتاب مهارت‌های زندگی
 
 
 

 
 
 
 

 

ثبت نام و عضویت میز کار

لینک های مفید

 

 

 

 

|  
  |
دیدگاه کاربران

 

 

مشاوره آنلاین

با استفاده از خدمات مشاوره آنلاین مرکز آموزش توسعه توانمندی شغلی، مسیر خود را برای ارتقاء سطح سواد و دانش مالی و حسابداری هموار نمایید.
این بخش، آماده پاسخگویی به نیازهای شما کاربران گرامی، میباشد.

معرفی کتاب

آزمون استخدامی: سنجش و ارزیابی مهارت ها و توانایی های شغلی

آزمون استخدامی: سنجش و ارزیابی مهارت ها و توانایی های شغلی

بهروز پرتو
  • اشتراک دانش و مهارت مالی و حسابداری
  • قرآن پژوهی مالی و حسابداری
  • شرکت دانش پژوهان مالی فرانگر
  • مرکز مشاوره الکترونیک حسابداری, مالی و سرمایه گذاری
  • توسعه توانمندی و فرصتهای شغلی مالی و حسابداری
  • انتخاب برتر محصولات, خدمات و بازار حسابداری, مالی و...
  • توسعه نگر دانش و مهارت مالی و حسابداری
  • آتیه نگر دانش و سواد مالی مدیران ارشد
  • بهینه نگر دانش و سواد مالی خانواده
  • از دوستان خود دعوت کنید با تیم همسو شوید عضو تیم متفکران شوید
    هدیه مالی تیم متفکران نوین مالی در شبکه اجتماعی