آیا توانایی و استعداد " عدالت " دارید؟  

از دیدگاه شما، این وضعیت به فردگرایی و خودخواهی ختم می شود. این کار منتهی به دنیایی می شود که عده ای به خاطر روابط یا پس زمینه و یا بهتر بودن امکاناتشان سود ناعادلانه ای از زندگی می برند. این حالت از نظر شما واقعاً توهین آمیز است و خود را نگهبانی برای جلوگیری از آن می دانید.

در تقابل مستقیم با این دنیای الطاف ویژه، اعتقاد شما بر این است که انسانها در محیطی دارای ثبات بهتر کار می کنند. محیطی که قوانینی واضح دارد که در مورد همه یکسان اعمال می شوند. این دنیایی است که همه می دانند در آینده چه چیز پیش خواهد آمد. این جهان قابل پیش بینی و منصفانه است. این دنیا عادلانه است. در این محیط هر کسی دارای شانس برابر برای نشان دادن ارزش خویش است.

افراد با عدالت این گونه هستند:

بن. اف. مدیر عملیات: «وقتی که باید امتیاز و اعتباری به فرد یا افرادی بدهید حتماً این کار را بکنید. این شعار من است. اگر در یک جلسه باشم و ایده ای را مطرح کنم که در واقع یکی از کارکنانم آنرا پیشنهاد کرده است، حتماً در جمع ابراز می کنم که ایده متعلق به چه کسی است. چرا؟ چون رییسم همیشه این کار را با من می کرد و به نظر می رسد که تنها شیوه منصفانه و صحیح همین کار می باشد.»

مارکوس باکینگهام - دانلد کلیفتن